تُعد شركة قريوس (Qureos) واحدة من المنصات الرائدة والناشئة بقوة في سوق العمل بدولة الإمارات العربية المتحدة، حيث تعتمد في نموذج عملها على الربط الذكي بين الكفاءات المهنية وكبرى الشركات العالمية والمحلية. ومع استمرار نمو الاقتصاد الرقمي في الإمارات لعام 2026، أعلنت قريوس عن توفر أكثر من 30 وظيفة شاغرة تشمل تخصصات متنوعة مثل الذكاء الاصطناعي، المبيعات، العقارات، والموارد البشرية. إن العمل مع قريوس يفتح للمحترفين أبواباً للابتكار، خاصة مع توفر خيارات العمل عن بُعد والرواتب التنافسية التي تواكب تطلعات الكوادر الطموحة.
عن شركة قريوس وبيئة العمل الحديثة
تأسست قريوس برؤية تهدف إلى إعادة صياغة مفهوم التوظيف والتدريب المهني، حيث توفر بيئة عمل ديناميكية تعتمد على التكنولوجيا والنتائج. في عام 2026، أصبحت الشركة شريكاً استراتيجياً للعديد من المؤسسات في دبي وأبوظبي، مما جعل الوظائف المتاحة عبرها تتميز بالتنوع والاحترافية. توفر الشركة لموظفيها:
- المرونة: خيارات العمل الهجين أو العمل عن بُعد لعدد كبير من الوظائف التقنية والإدارية.
- التعلم المستمر: برامج صقل المهارات والتعامل مع أحدث أدوات تحليل البيانات والذكاء الاصطناعي.
- التوسع الدولي: فرصة لإدارة عمليات عابرة للحدود من خلال أدوار "مدير العمليات الدولية".
تفاصيل الوظائف المتاحة وشرح الأدوار المهنية لعام 2026:
تغطي قائمة الوظائف المعلنة طيفاً واسعاً من التخصصات، وإليك تفصيل لأهم هذه القطاعات:
1. قطاع التقنية والبيانات والذكاء الاصطناعي
مدير منتج (بيانات وذكاء اصطناعي): دور قيادي يركز على تطوير الحلول التقنية المعتمدة على الـ AI، وتحويل البيانات الضخمة إلى منتجات تخدم تحسين أداء الشركات.
مدير تطبيقات تقنية المعلومات: المسؤول عن استقرار وكفاءة الأنظمة الرقمية داخل المؤسسة ودعم المستخدمين تقنياً.
محلل بيانات مبتدئ: فرصة مثالية لحديثي التخرج المهتمين بتحويل الأرقام إلى تقارير استراتيجية تدعم اتخاذ القرار.
2. قطاع المبيعات والتسويق الرقمي
- شريك نمو المطاعم ورئيس قسم النمو: أدوار استراتيجية تهدف إلى توسيع قاعدة الشركاء في قطاع الأغذية والمشروبات وتحليل مؤشرات الأداء لضمان التوسع المستدام.
- أخصائي تسويق هاتفي ومسؤول مبيعات عبر الهاتف: تخصصات تركز على مهارات الإقناع المباشر والترويج للخدمات، وهي من الوظائف التي توفر عمولات وحوافز مادية عالية.
- مشرف التسويق والعلاقات العامة: لتعزيز الهوية المؤسسية وإدارة الحملات الإعلانية التي تستهدف السوق الإماراتي والدولي.
- مساعد مدير منصات التواصل الاجتماعي: دور إبداعي يتطلب متابعة أحدث صيحات "السوشيال ميديا" وتحليل تفاعل الجمهور الرقمي.
3. قطاع الإدارة المالية والرقابة
- مدير مالي ومحاسب: تطلب الشركة كفاءات في إعداد الميزانيات، القيود المحاسبية، وضمان الاستقرار المالي للمشاريع.
- مدير الرقابة الداخلية ومساعد مدير التدقيق: أدوار حيوية لضمان الشفافية والالتزام بالسياسات المالية والقانونية المعمول بها في الدولة.
- مدير حسابات: للربط بين الجوانب المالية والعلاقات التجارية مع العملاء والشركاء.
4. قطاع الهندسة والبنية التحتية والعقارات
- مدير البنية التحتية: الإشراف على المشاريع الإنشائية والتطويرية الكبرى لضمان التنفيذ وفق الجداول الزمنية.
- وسيط عقاري: دور يتطلب مهارات تفاوض عالية في واحد من أكثر القطاعات حيوية في دبي وأبوظبي.
- مهندس مبيعات كهربائية ومهندس ما قبل البيع: للجمع بين الخبرة التقنية الهندسية والقدرة على تقديم عروض فنية مقنعة للعملاء في قطاع الطاقة والأنظمة الكهربائية.
5. قطاع الموارد البشرية والعمليات المتخصصة
- مساعد مدير الموارد البشرية: لدعم عمليات التوظيف وتطوير بيئة العمل الداخلية.
- مسؤول خصوصية الموظفين: تخصص حديث ومهم يركز على حماية البيانات الشخصية والامتثال لقوانين الخصوصية الرقمية.
- مدير عمليات (القهوة المختصة): دور متخصص لإدارة فروع سلاسل المقاهي الراقية، مما يتطلب خبرة في قطاع الأغذية (F&B).
المزايا الوظيفية في شركة قريوس (Qureos)
لماذا يفضل المتقدمون الانضمام إلى هذه المنصة؟
- رواتب مجزية: توفر الشركة حزم رواتب تتناسب مع مستوى الخبرة وتكلفة المعيشة في الإمارات.
- العمل عن بُعد: العديد من الوظائف (خاصة المبيعات الهاتفية والتقنية) تسمح بالعمل من أي مكان.
- التنوع الثقافي: العمل ضمن فرق دولية تفتح آفاقاً جديدة للموظف.
- بيئة إبداعية: خاصة للمصورين ومصوري الفيديو ومنتجي المحتوى الرقمي.
شروط التقديم ومعايير القبول
- التعليم: يختلف حسب التخصص (بكالوريوس في الهندسة للوظائف الفنية، أو محاسبة للوظائف المالية، أو إدارة أعمال).
- المهارات الشخصية: التواصل الفعال، القدرة على حل المشكلات، وإجادة اللغة الإنجليزية (كشرط أساسي لغالبية الوظائف).
- الخبرة: تتوفر فرص للمبتدئين (محلل بيانات) وللمحترفين (مديرين ورؤساء أقسام).
نصائح ذهبية لزيادة فرص قبولك:
- تحسين السيرة الذاتية: استخدم كلمات مفتاحية مثل (Growth Strategy, Data Analysis, Stakeholder Management).
- إبراز النتائج: بدلاً من كتابة المهام فقط، اذكر الإنجازات بالأرقام (مثلاً: "ساهمت في زيادة المبيعات بنسبة 20%").
- التوافق المهني: تأكد من أن خبراتك تتقاطع مع "متطلبات الوظيفة" المذكورة في الوصف بدقة.
للوصول إلى رابط التقديم الإلكتروني المباشر، واكتشاف كيفية إرسال سيرتك الذاتية لكل تخصص من الوظائف الـ 30، يرجى الانتقال إلى الصفحة الثانية عبر الزر أدناه:
اضغط هنا للانتقال لصفحة التقديم المباشر والتفاصيل النهائية
